世纪纵横（北京）管理咨询有限公司专注于旅游规划咨询、绩效管理体系管理咨询、绩效体系管理咨询x3a5a3n、绩效管理体系咨询等领域服务。公司秉承“顾客至上，锐意进取”的经营理念，坚持“客户”的原则为广大客户提供优质的战略绩效管理咨询服务。

世纪纵横（北京）管理咨询有限公司坚持以的持续技术创新，为广大客户不断创造世纪纵横价值。世纪纵横在北京市、北京市、县、县等地都设有分支机构，近101-500人人员专注于可信的旅游规划咨询行业的创新发展；并且凭借不断增强的正规的流程再造咨询创新实践能力赢得了广大客户的信任与合作。 延伸拓展 详情介绍： 当前我国经济发展进入新常态，在诸多方面发生了趋势性的变化，增速变化、结构优化、动力转型特别明显，认识新常态、适应新常态、引领新常态，要把握新一轮技术变革和产业革命的发展趋势，大力推进信息化和工业化深度融合，抢占新一轮产业竞争制高点。管理体系贯标是推动两化深度融合的重中之重，也是应对当前新一轮产业革命的重要抓手。 推进信息化和工业化深度融合，是党中央国务院的战略部署。习 近 平总书记等中央领导同志高度重视，做出了一系列重要指示，要求认真做好两化深度融合这篇大文章，抢占新一轮产业竞争制高点，加快制造业强国建设步伐。工信部成立以来，一直把推动两化深度融合作为立部之本，作为全系统的共同责任。开展两化深度融合管理体系工作，是推动两化深度融合的重要举措和抓手，也是一项创新性、探索性的工作。 苗圩指出，推进信息化和工业化深度融合，是党中央国务院的战略部署。习 近 平总书记等中央领导同志高度重视，作出了一系列重要指示，要求认真做好两化深度融合这篇大文章，抢占新一轮产业竞争制高点，加快制造业强国建设步伐。工信部成立以来，一直把推动两化深度融合作为立部之本，作为全系统的共同责任。开展两化融合管理体系工作，是推动两化深度融合的重要举措和抓手，也是一项创新性、探索性工作。经过近几年的实践和探索，两化融合管理体系贯标工作已经取得了一些阶段性成果。 两化融合管理体系，是企业系统地建立、实施、保持和改进两化融合过程管理机制的通用方法，覆盖企业全局，可帮助企业依据为实现自身战略目标所提出的需求，规范两化融合相关过程，并使其持续受控，以形成获取可持续竞争优势所要求的信息化环境下的新型能力。 2014年8月1-5日，工业和信息化部在北京组织召开两化融合管理体系贯标咨询服务机构培训会，对来自全国范围内的101家贯标咨询服务机构进行了深入的培训，并组织了505人规模的考试，对参训学员的知识掌握情况进行检验。经过严格的考核以及专家咨询委员会的综合评定，世纪纵横（北京）管理咨询有限公司成功入选2014年首批推荐两化融合管理体系贯标咨询服务机构。

世纪纵横（北京）管理咨询有限公司的世纪纵横薪酬管理咨询、信息化规划一直受到广大客户的好评与信赖。严格实施质量体系管理，切实把好产品质量关。树立“质量为根本、信誉为口碑、客户为至上”的经营理念，开拓进取，提高产品质量是我们的不懈追求。想要了解更多信息，请访问官网：www.allcen.cn