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为进一步加强党风廉政建设和反工作,把提醒谈话制度落实到工作每一流程。5月22日,靖宇法院对新任职干部任前开展廉洁提醒谈话,切实增强新任职干部的廉政意识和法纪观念。
会上,该院党组书记、院长郑文斌同志对新任干部提出了三点要求:一要严守政治纪律和政治规矩。要坚定理想信念,旗帜鲜明讲政治,充分认清反腐新形势,不断提升政治站位。要树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,把好“思想关”;二要提高服务意识和宗旨意识。认真履行职责,自觉接受监督,强化责任担当,认真落实“主体责任”,看好“责任田”,努力抓好司法审判以及服务保障工作;三要坚守职业道德和廉政底线。新任职干部是法院的中坚力量,工作中要按程序做事,按章办事,廉洁从业,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,真正敬法畏纪、遵规守矩。
最后参会的新任职干部进行了表态发言,表示通过这次岗前谈话,认识到廉洁上岗、廉洁办案的重要性,在今后的工作中,要牢记组织的提醒,率先垂范,自觉抵制和不正之风,力争在新的岗位上交出满意的工作“答卷”。
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