我市严明换届纪律严肃换届风气

    我市以学习引导打好监督“预防针”，把换届纪律与“两学一做”学习教育常态化制度化和学习《准则》《条例》紧密结合，通过集中学习、会议传达、党校轮训、警示教育、专题民主生活会等形式，组织各级党员领导干部学习换届纪律等政策法规，引导党员干部汲取深刻教训。

    我市以警示教育敲响纪律“长鸣钟”，将加强干部群众的思想政治工作贯穿到换届全过程，积极营造“阳光”换届的舆论氛围；严格落实“四必看”“四必谈”“四必训”规定和要求，通过观看警示片、编发口袋书、发放提醒卡、签订承诺书、刊发公开信，开展谈心谈话等方式，教育引导党员干部、代表委员严格遵守政治纪律、组织纪律、换届纪律；注重加强警示教育，以反面警示教育震慑和引导党员干部、代表委员深刻吸取沉痛教训，不跨“红线”，不踩“雷区”。

    我市以落实责任筑牢换届“防火墙”，坚持把换届风气监督作为履行管党治党责任的重要内容，把换届风气监督工作与换届工作同谋划、同部署、同落实，加强领导和统筹，确保换届工作有序健康平稳进行。市委及时成立了换届工作领导小组及办公室，3个区、5个镇迅速跟进，逐级成立了换届领导机构，对所在地区和单位出现“带病提拔”、举报查核不力等问题，要严肃追究查核负责人和承办人的责任。

    我市以强化监督架起肃纪“高压线”，建立换届信访举报“一个漏斗”进出的工作原则，充分运用“12388”电话、信访、网络和短信“四位一体”的综合举报受理平台，发动各级党员群众参与换届风气监督，实时监测和了解所辖各地区的换届风气情况，加强与组织部门的协调配合和信息共享，及时沟通联系。建立健全信访受理、立项督办、网上监控督办、巡察督导、首问责任、舆情突发事件应急处置等快速核查机制，做到“有举必查”。